Búsquedas LATAM es tu Plataforma Digital basada en la metodología Agile Recruiting, enfocada en generar experiencias eficientes y satisfactorias en los procesos de selección de perfiles Analistas, Mandos Medios y Gerenciales.
Desde un proceso ágil y 100% digital, aseguramos la conexión del mejor talento en Latinoamérica con las vacantes disponibles de nuestros clientes. Promovemos experiencias de eficiencia, pertinencia operativa y acierto en los procesos de Selección que llevamos adelante.
Nuestro equipo de profesionales especializadas en Procesos de Selección y Consultoría en Gestión del Talento, tiene como objetivo identificar y atraer perfiles ajustados para las vacantes disponibles, brindándoles información clara y precisa sobre la empresa, el rol y la oportunidad. La eficiencia operativa, el foco en el éxito y la pertinencia conceptual nos destacan en el mercado.
Contamos con una base de datos en toda América Latina y nuestros clientes son empresas establecidas especialmente en América Latina, EE.UU, Canadá y Europa.
Agregando valor al negocio del cliente así como al desarrollo profesional de los perfiles de las personas que confían en nuestras oportunidades.
Nuestro plataforma Digital y nuestro enfoque permiten afianzar y mantener una comunicación fluida con los interlocutores clave en los procesos de Selección garantizando optimización de tiempos, manejo de expectativas y feedback.
Medimos la experiencia del candidat@ en nuestros Procesos de Selección, así como la satisfacción de nuestros clientes, a través de conversaciones sinceras que nos permiten mejorar día a día y adecuarnos al contexto.
Expertise en identificar y atraer perfiles ajustados a los requerimientos de las necesidades de contratación de nuestros clientes.
Nuestra Base de Datos y motores de búsqueda estratégicos, que aseguran perfiles idóneos, ajustados a los requerimientos formales y culturales de la empresa.
Trabajamos con seriedad, profesionalismo y ética en el manejo de la información y protección de datos personales.
Analizamos la potencialidad de las personas a través de un abordaje psicológico serio, ágil y basado en la metodología de Employee Experience, promoviendo el desarrollo del futuro colaborador en el mediano y largo plazo dentro de la organización.
Nuestra mirada es profesional y realista. La Plataforma Digital permite visualizar Reportes de análisis de perfiles, en tiempo real.
Nuestros clientes reciben así información clara, objetiva y certera para la toma de decisiones respecto a atracción y retención de talentos.
Elaboramos e implementamos un proceso de acompañamiento al colaborador que recibe la noticia de una desvinculación en su empresa, basado en la cercanía y la pertinencia a sus necesidades.
Nuestro Programa de Transición Laboral se establece tanto desde sesiones individuales como grupales, a cargo de profesionales expertos en el mercado laboral, donde se trabajan diferentes elementos de revisión, análisis y preparación para la búsqueda laboral, así como la consideración psicológica y la contención emocional en este momento tan sensible y particular de la historia laboral de la persona.
Promovemos las mejores prácticas de Gestión de Talento, basadas en el enfoque de Experiencia del Colaborador.
Aplicamos nuestra experiencia y apertura al aprendizaje continuo en cada intervención de Consultoría.
Somos especialistas en: